Formation et transformation

Lorsqu’il s’agit de soft skills, l’expérience nous a appris que la formation n’opère pas la transformation. Et c’est tout à fait normal. C’est pourquoi nous recommandons toujours à nos clients de veiller à ce que la relève de la formation soit prise en local par le management de proximité. Nous n’attendons pas du manager de former son collaborateur, mais de l’accompagner dans sa montée en compétence.

Malgré tout, nous avons beaucoup travaillé pour mettre au point des techniques d’animation qui tentent de palier à ce phénomène. Avec la « formation transformationnelle », nous mettons en œuvre diverses approches et outils dont le but est d’initier la transformation et d’outiller l’apprenant pour dépasser les obstacles à sa progression une fois sorti du séminaire.

Comme chaque formation est du sur-mesure, les approches andragogiques sont taillées spécifiquement pour le public que nous accueillons.

Nous avons hâte de vous accueillir pour un voyage sans retour vers le succès !