Thématiques d’accompagnement

Thèmes et situations

• Prise de fonction
• Autonomisation
• Créer une équipe performante
• Conduite du changement
• Situation de crise
• Résolution de problème
• Gestion de transition
• Gestion des risques psychosociaux
• Résolution de conflits
• Harcèlement…

Compétences

• Renforcer l’efficacité personnelle et collective
• Développement des potentiels, des capacités et des compétences des collaborateurs
• Amélioration de l’autonomie et l’estime de soi
• Leadership – Style de management
• Techniques de management
• Maîtrise de la performance
• Création d’un climat de travail apaisé
• Communication
• Charisme
• Motivation des collaborateurs
• Responsabilisation des personnes et des équipes
• Gestion des émotions de ses collaborateurs
• Manager-coach
• Bilan de compétences (Prévoir un test préalable)…

Vie

• Équilibre vie professionnelle / vie personnelle
• Impact de la santé sur la pratique de la fonction et vice et versa
• Projet professionnel – Projet de vie
• (Ré)orientation de carrière
• Gestion du stress
• Combattre la procrastination…